Clément : Parce que je suis convaincu que la promesse de Maxime et du collectif répond à un réel besoin. 

On a tous constaté lors de nos expériences précédentes que nos clients souffraient du nombre d’intermédiaires, du manque de cohésion entre les équipes et du peu d’agilité : résultat ça coûte plus cher et c’est moins efficace…

Aujourd’hui, ça y est, je pense que les marques et les institutions sont prêtes à privilégier les « circuits courts » pour communiquer et notamment créer du contenu. Il y a une confiance à instaurer avec eux, mais une fois qu’elle est en place : tout le monde en sort gagnant. 

L’aventure Squadrone me permet aussi de rencontrer plein de gens talentueux dans leur domaine. Et comme je viens de rentrer sur Nantes après 10 ans sur Paris, le timing était parfait ! 

Squadrone : Que proposes-tu au sein de Squadrone ? Quelles sont tes expertises ?

Clément : Je suis réalisateur pour la société Starting Block Production. 

Avec mon associé Fabien Douillard, nous avons été grands-reporters pendant plus de 10 ans pour des chaines de télévision, essentiellement dans le sport : L’Équipe TV, Orange Sports, Eurosport et surtout beIN SPORTS, pour qui nous avons imaginé et conçu l’émission « REC », la case documentaire de la chaîne. 

Notre cœur de métier, c’est le documentaire : prendre le temps de raconter de belles histoires et les mettre en images de manière ambitieuse. On travaille par exemple actuellement sur un projet de 52 minutes pour le groupe Canal +. 

On a aussi la chance de travailler sur des campagnes de publicité et sur des formats plus courts adaptés aux réseaux sociaux. 

Squadrone : Quelles sont tes ambitions au sein de Squadrone ? 

Clément : Plus que jamais : la création de contenu vidéo est en vogue. Mais encore faut-il utiliser cet outil à bon escient, et le faire de manière efficace ! Et je pense qu’avec Starting Block Production, on peut apporter cette expertise là au collectif. 

Au quotidien, on constate qu’en travaillant main dans la main avec le client, on peut réaliser des contenus « vrais », authentiques, qui servent l’intérêt de la marque ou de l’institution, mais sans être aseptisés. Et avec les réseaux sociaux, on peut imaginer de nouveaux formats innovants. Le terrain de jeu est immense ! 

Squadrone : Merci Clément !

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Nicolas : Je crois vraiment dans la force du collectif. On a cette chance de pouvoir côtoyer et collaborer simplement et facilement avec des experts dans leurs domaines. Je viens du monde du sport et faire partie de Squadrone ça m’inspire une punchline d’un entraineur de basket que j’ai côtoyé lorsque j’étais journaliste : « on va pouvoir jouer les yeux dans les yeux avec de grandes marques. Tous ensemble, on a le potentiel pour offrir de très belles choses ». 

Squadrone : Que proposes-tu au sein de Squadrone ?

Nicolas : Je suis réalisateur. En tant qu’ancien reporter sportif, j’ai une approche très éditorialisée de la vidéo. J’aime quand ça parle, quand ça raconte quelque chose. Pour moi le fond a autant d’importance que la forme. Alors quand on a les deux, c’est qu’on est dans le vrai. À l’école de journalisme, il y a une phrase qui m’a toujours inspirée : « un bon sujet, c’est d’abord une bonne histoire ». 

Squadrone : Quelles sont tes expertises ? 

Nicolas : Je viens du journalisme alors, j’aime poser des questions et raconter une histoire avec le plus d’authenticité possible. Ça tombe bien, c’est quelque chose que les gens apprécient aujourd’hui. Je suis aussi un amateur de la belle image. J’aime les jolis cadres avec un certain goût pour la caméra portée. On dit bien que le mouvement, c’est la vie. J’ai passé mon brevet de télépilote de drone durant le confinement. Une corde de plus à mon arc. Enfin, je raffole de sport aussi bien à la télévision qu’en vrai. 

Squadrone : Quelles sont tes ambitions au sein de Squadrone ? 

Nicolas : Pour le collectif, elles sont très hautes. Je crois beaucoup dans cette approche assez nouvelle. Je suis convaincu qu’il y a de belles marques qui sont assez ouvertes pour tenter l’aventure Squadrone. Et en vidéo, il y aurait plein de choses à raconter dans des formats à explorer : minisérie, minidocu, web-docu, interviews. 

Squadrone : Merci Nicolas !

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Squadrone : Pourquoi avoir rejoint Squadrone ?

Naomi : Après 1 an passé en agence de communication, je voulais découvrir autre chose. En étant étudiante, il est parfois difficile de trouver les bonnes entreprises, qui nous ferons vraiment évoluer. Je suis actuellement en master 2, « Stratégies d’innovation et de communication » avec un aspect très entrepreneuriale. Il était donc primordial pour moi de découvrir la création et le fonctionnement d’une entreprise novatrice. Squadrone c’est un collectif réunissant des personnes passionnées, expertes dans leur domaine, mais aussi super sympas, alors il ne m’a pas fallu longtemps pour vouloir intégrer cette belle équipe.

Squadrone : Que proposes-tu au sein de Squadrone ?

Naomi : Je m’occupe principalement de la gestion des projets et du bon déroulé de ceux-ci. J’organise le projet en interne en coordonnant les membres du collectif. Nous sommes, avec Maxime, les interlocuteurs clients. Nous faisons le lien entre les clients et nos experts en communication. 

J’accompagne aussi Maxime dans le développement de Squadrone ainsi que sur la stratégie de communication du collectif. 

Squadrone : Quelles sont tes ambitions au sein de Squadrone ?

Naomi : Découvrir, apprendre. entreprendre…

Le collectif est constitué d’experts avec qui nous pouvons partager nos connaissances et nos expériences. J’ai envie que tous ensemble nous apprenions sans cesse par nos échanges. J’ai hâte de venir vous rencontrer, d’évoquer vos problématiques et de vous apporter des solutions concrètes.

Squadrone : MERCI NAOMI !

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Muriel : Au cours de nos vies professionnelles, deux éléments paraissent vraiment structurants : les rencontres et les opportunités.

Rejoindre le collectif Squadrone me permet de retrouver cette dimension d’ouverture à l’autre, aux synergies, aux coups de cœur professionnels, car sans se mentir, il y a de sacrés talents au sein de ce collectif 🤩.

Et puis quand Maxime m’a parlé de son projet, je me suis sentie tout de suite faire partie de la bande. Une petite bande d’ultra-motivés, une joyeuse équipe 100% dépareillée, d’entrepreneurs comme moi, avec qui on partage un sens commun de la collaboration. 

Squadrone : Que proposes-tu au sein de Squadrone ?

Muriel : Je viens compléter la panoplie de savoir-faire du collectif en apportant une touche « full « conseil. À travers les Yeux Bleus agence conseil en transformation digitale que j’ai monté il y a maintenant 1 an et demi, j’accompagne les PME, institutions et grands groupes dans leur mutation vers le digital.

Parce que réussir la transformation numérique de son entreprise est un réel challenge qui ne s’improvise pas, et que beaucoup de chefs d’entreprise prêts à franchir le pas de cette transformation se demandent encore par où, et comment commencer, j’ai construit une offre conseil qui permet de penser, organiser et piloter leur digitalisation.

Soit en leur permettant d’optimiser leur rentabilité par la digitalisation de leurs processus métier, soit en leur permettant de gagner des parts de marché via la digitalisation de leur business, soit les deux.

Squadrone : Quelles sont tes ambitions au sein de Squadrone ?

Muriel : Aller décrocher des missions que je n’aurais pas forcément décrochées toute seule. Mais aussi et surtout profiter d’un formidable accélérateur de montée en compétence.

L’avantage du collectif est que l’on peut échanger facilement avec les autres membres et du coup accéder à une mutualisation de nos compétences : retours d’expérience, mise à disposition de ressources, coup de main sur un projet, travail en équipe sur un dossier … c’est agile, rapide et efficace !!

Bref, c’est une super chouette aventure qui commence !

Squadrone : MERCI MURIEL !

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Julia : En étant indépendante, il est parfois difficile de trouver les bonnes personnes, selon les projets. Très souvent, après ma mission en stratégie de marque/naming, vient plusieurs étapes pour donner vie à la stratégie de marque : identité visuelle, développement du site internet, stratégie de communication, réseaux sociaux, etc… Mais assez rapidement, j’ai ressenti une frustration de ne pas pouvoir proposer des personnes de confiance (délais, rendus, fiabilité…), qui pouvait suivre le projet et faire grandir la marque.

Alors, quand Maxime m’a expliqué son projet et les convictions qu’il défendait, j’ai tout de suite accroché.

Squadrone c’est avant tout un regroupement d’experts passionnés, compétents et impliqués. Et pour moi, c’est primordial !

Squadrone : Que proposes-tu au sein de Squadrone ?

Julia : J’interviens sur 2 parties au sein de Squadrone : la stratégie de marque et le naming. La stratégie de marque est une notion souvent abstraite pour bon de nombre de personnes. Alors pour faire simple : c’est une démarche visant à définir ce que la marque doit être dans l’esprit des consommateurs qu’elle vise.

Sans marque propre et structurée, une entreprise ne peut donner du sens à l’achat de son produit/service. Mon travail apporte une direction pour la marque (comment communiquer, quel message transmettre, sur quoi se différencier, quelle cible viser …). Mon objectif à travers ce travail : que la marque s’affirme et se différencie sur son marché.

J’ai également fait le choix d’accompagner les entreprises sur leur identité verbale (et notamment le naming). Un nom de marque doit retranscrire, au mieux, les éléments de la stratégie de marque en étant adapté au public cible.

En proposant ces deux domaines, je permets aux entreprises et organisations de s’inscrire dans une démarche cohérente et pleine de sens.

Quelles sont tes ambitions au sein de Squadrone ? 

Julia : J’ai 2 ambitions principales, à travers ce collectif : humaine et professionnelle.

Sans les échanges, le partage d’expériences et de connaissances, on ne peut devenir meilleur – et ce autant sur l’aspect personnel que professionnel.

D’après moi (et ce n’est que mon avis), on ne peut pas grandir en étant seul. Alors, ce collectif m’apporte une montée en compétence (on n’arrête jamais de se former, n’est-ce-pas ?), un regard neuf et une épaule sur laquelle m’appuyer.

Je souhaite pour moi, mais surtout pour tous les membres de Squadrone (et autres collectifs), que l’on démocratise ce nouveau fonctionnement de travail.

C’est l’avenir, vous ne croyez pas ?

Squadrone : MERCI JULIA !

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