16 juin 2026… Je rencontre Romane pour la première fois !
On retiendra cette date dans quelques années, j’en suis convaincu.

Il est 17 h, le 16 juin 2026…
Nous avons rencontré de nombreux candidats en cette journée de fin de printemps… Merci encore à eux d’être venus échanger avec nous.

Hyper compliqué dans une structure comme la nôtre de recruter… mais pourtant indispensable !
Petit retour en arrière… Mars 2026, fin de notre 5ᵉ exercice comptable.
+ 30 % de CA, + 35 % de marge brute.
Le collectif continue de se développer. Nos clients nous sont fidèles et de nouveaux nous rejoignent, traduisant une dynamique commerciale forte.

Notre promesse est d’être au plus proche de nos clients… peu importe leur projet, leur timing, leur exigence.

J’ai été chef de projet pendant des années et je sais à quel point ce rôle est crucial dans la réussite d’un projet en communication. Mon association avec Naomi Ganache, manager des projets du collectif depuis 5 ans, est la preuve de cette promesse de proximité et de réactivité que l’on fait à nos clients.

Mais en cette année 2026, l’agence grandit et hors de question que cela entache la qualité de nos livrables et de notre relation client.

Alors on décide avec Naomi de recruter. On s’adresse à notre réseau mais on est trèèèsssss exigeant.
On veut quelqu’un qui a cette culture de l’entrepreneuriat, la volonté d’écrire une histoire avec nous, et surtout qu’on a envie de voir chaque matin avec optimisme et enthousiasme.

Il est 17 h dans la salle des coffres du Palace icilundi, et Romane franchit notre porte.
Un sourire et une positivité qui restent gravés, une discussion fluide bien loin des clichés des entretiens d’embauche… On se laisse porter, Nao et moi, par nos échanges.
Cela fait des semaines que l’on dresse le portrait rêvé de cette troisième personne qui partagerait avec nous Squadrone au quotidien.
On fait part à Romane de nos ambitions, du relationnel incroyable que l’on a avec nos clients, on lui parle des membres du collectif qui sont nos amis… Elle comprend très vite la philosophie du projet.

On sort de là, avec Nao, et on file rue Jean-Jacques au bar mythique Les Garçons… Il fait chaud, il fait beau, il est 19 h…et on se dit « C’est elle !! »

Comme on est des énormes relous, on lui demande deux, trois cas pratiques que Romane accepte de faire en soirée avant son départ en vacances le lendemain… preuve ultime de sa motivation, de son expertise et de l’esprit de conquête qu’elle a.

Alors Romane tu sais déjà toute l’amitié que j’ai pour toi, mais je tenais à dire sur mon réseau LinkedIn, à nos clients et futurs clients que je suis fier de t’accueillir au sein du collectif Squadrone. À nos clients : vous allez avoir une professionnelle de la communication positive, rigoureuse et pertinente pour vous accompagner.
Nous allons travailler et évoluer ensemble avec transparence, sincérité et ambition.
L’avenir est à nous ! 

Benvenuto ! 🇮🇹

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Déjà 5 ans chez Squadrone. 🥹
Ahlàlà… il s’en est passé des choses.

Je me souviendrai toujours de ma première réunion interne.
Nous sommes au Molière avec Nicolas Midavaine, Clément Chauveau, Elsa en visio, Maxime Chapalain et moi. On échange autour des idées d’un futur projet.
Et là, je prends une claque.
Je suis entourée de professionnels hyper bons, chacun avec son expertise, ses idées, son regard. Et je me dis : « OK. Ce n’est que le début d’une belle aventure. »
Spoiler : le projet n’a jamais abouti. 😂
Mais cette réunion, elle, est restée.
Parce qu’elle représentait assez bien ce que j’allais découvrir chez Squadrone : le plaisir de travailler avec des gens qui aiment vraiment leur métier et qui ont toujours quelque chose à apporter.

Il y a eu mes premières collaborations clients aussi, certaines qui durent déjà depuis plus de 4 ans.

Il y a eu mes premières défaites commerciales, mes premiers « non », mes premiers gros coups de stress.
Mes premiers stagiaires.
Puis mes premiers alternants.
Et même mon tout premier recrutement en CDI.
Je vous en reparlerai bientôt. 👀

Mais au-delà de tout ça, il y a surtout une chose qui a évolué en 5 ans : c’est moi. (Un peu mégalo comme phrase, mais on est sur LinkedIn) 😅

Je suis arrivée chez Squadrone jeune diplômée.
Et aujourd’hui, j’ai le sentiment d’entrer dans la période la plus stimulante de ma carrière.
Et surtout, je prends toujours autant de plaisir à vous accompagner.

Aujourd’hui, ce qui m’anime va bien au-delà de la production.
J’aime réfléchir avec vous.
De quoi va-t-on parler cette année ?
Quelle communication peut accompagner votre stratégie commerciale de 2027 ?
Comment faire émerger votre histoire ?
Comment créer une communication qui ait vraiment du sens pour votre entreprise et vos publics ?

Et puis, j’aime surtout vous rencontrer.
Vous écouter.
Comprendre votre histoire, votre parcours, vos objectifs, vos ambitions.
Après 5 ans, je suis toujours aussi curieuse de découvrir ce que vous avez à raconter.
Et surtout… j’ai hâte de voir ce que les 5 prochaines années nous réservent.

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Lundi 24 août, 12 h 30… On file au Molière déjeuner ! On a retrouvé notre petite place Graslin préférée et nos amis du palazzo di Squadrone !

On a retrouvé aussi nos clients et partenaires après la pause estivale !

Alors pas de grands discours ce matin, juste envie de vous transmettre avec Naomi toute notre positivité et notre optimisme sur cette deuxième partie d’année 2026 !

On a hâte d’avancer avec vous, nos chers clients Squadrone ! Vous continuez de faire confiance année après année en notre organisation, en notre modèle, en notre approche du métier et surtout en nos personnalités pro.
On a hâte de continuer à vous accompagner pour raconter vos plus belles histoires de marques, de vos produits, de vos services.

Et pour les responsables com/marketing de mon réseau en recherche d’une équipe expérimentée, accessible et avec de nombreuses années d’expérience dans tous les domaines de la communication et la publicité… Rencontrons-nous ! On a hâte d’évoquer vos challenges.

On prendra la parole dans les prochaines semaines car ça bouge beaucoup de notre côté avec plein de belles choses qui arrivent !

Cela traduit une dynamique monstre de notre secteur d’activité et on a beaucoup de chance de se développer grâce à votre confiance.

On continue de travailler entre amis chez Squadrone, sérieusement sans se prendre au sérieux… Et c’est bien cela le plus important pour nous !

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Printemps 2025, un samedi soir, 23h… alors que je dîne chez Sale Pepe, restaurant italien (on ne se refait pas !), Naomi me transmet une vidéo sur WhatsApp.

C’est celle imaginée par Marvin QUERARD que l’on a rencontrée quelques jours plus tôt.
Marvin pour démontrer sa motivation, sa créativité et sa maitrise des outils, a concocté une vidéo pour traduire l’ADN de Squadrone.
Avec Nao, on s’appelle… on est scotché.
D’où vient ce Marvin qui a tout compris de nos valeurs, de notre ADN en si peu d’échanges. (on l’avait rencontré pour la toute première fois quelques jours plus tôt).

On se dit qu’on a hâte d’avancer avec lui et il nous rejoint pour un stage de 3 mois au campo di Squadrone rue Jean-Jacques Rousseau.

Durant ces 3 mois, Marvin crée une singularité au collectif Squadrone sur les réseaux sociaux TikTok et Instagram.
Naomi lui apprend le métier de chef de projet, et Marvin participe à ses premiers shootings, premiers tournages, premiers ateliers stratégiques avec nos clients.

Il travaille avec de nombreux membres Squadrone et apprend notre rigueur, notre simplicité, et notre sincérité envers nos clients et partenaires.

Été 2025, son dévouement envers nous est tel que nous décidons de continuer l’aventure pour une année de +.
Marvin continue de grandir à nos côtés, en alternance. Nous passons le maximum de temps pour lui apprendre les bonnes pratiques de notre métier et surtout développer sa relation client, mettre de l’humain dans tout ce qu’il fait.

Il aura l’occasion durant 12 mois de travailler sur de nombreux sujets. Marvin a faim et soif d’apprendre. Le soir il reste souvent à nos côtés pour discuter du métier, du marché de la com, de celui de nos clients… On refait le monde !

Au printemps, nos routes prennent une trajectoire différente. Marvin cherche à s’engager deux ans en alternance, quand nous, notre actualité est de recruter en gestion de projet en CDI pour suivre la croissance forte de Squadrone et garantir toujours un niveau fort d’engagement avec clients et partenaires.

Alors la vie se charge du reste, Marvin trouve son alternance dans l’entreprise de ses rêves. Il vous en parlera mais on est trop contents pour lui, il nous a bassiné tout de même 15 mois avec ça ! 😆

Marvin, merci à toi, tu fais partie de Squadrone pour toujours, notre porte te sera toujours ouverte. Ton dévouement, ta passion du métier et ta bonne humeur nous ont été particulièrement précieux.

Si vous avez aimé travailler avec Marvin, aimé rigoler avec ses TikToks, ou encore débattre avec lui sur ses films préférés… n’hésitez pas à lui laisser un message en MP ou en commentaire ci-dessous.

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Mardi 2 juin, votre narrateur, accompagné de Baptiste, part au combat pour représenter Squadrone ! 😅

En effet, ce mardi, le Palace _icilundi s’est transformé en véritable terrain de jeu pour commerciaux.
Objectif : après midi de cold calling afin de remplir nos agendas et booster nos objectifs.
L’événement était organisé par Leadbay (YC F25) avec Zoé Bouchez, un rendez-vous national dédié à la prospection commerciale.

On s’est alors dit que c’était l’occasion idéale de se frotter à d’autres commerciaux et perso de vérifier que je n’étais pas encore complètement perimé. 😱

Pour nous accompagner lors de cet après midi , des coachs de qualité :
Pauline Perez
Philippe Massol
Ils nous ont rappelé qu’une bonne prospection repose d’abord sur de bons outils :
Un CRM : avec Axonaut depuis le début de Squadrone nous sommes bien organisés.
Des bases de données : avec Baptiste on a taffé dur !
Nous avons sollicité pour cet event les membres de Squadrone pour identifier les entreprises avec lesquelles ils rêvent de collaborer. C’est aussi ça notre stratégie : orienter la prospection vers les centres d’intérêt et les expertises des membres du collectif.

Résultat : dans notre base on retrouve des vignobles, des aéroports, de l’hôtellerie de luxe, des centres commerciaux.

Objectif de l’après-midi : contacter des prospects et obtenir un maximum de rdv.

Les premiers appels sont un peu rouillés, puis progressivement, on retrouve nos réflexes.
Notre strat est simple : nous appelons en expliquant que nous avons sélectionné leur entreprise parce que nous nous sentons proches de ses valeurs et de ses centres d’intérêt. La sincérité du discours crée de vraies conversations. Et pour le coup… ça marche. 😍
On se prend rapidement au jeu.

Nous avons descendu notre base de données aussi vite qu’un pichet de rosé sur une plage corse au coucher du soleil.
(quel relou avec sa Corse celui là)

17h30.
L’organisation annonce que Squadrone termine deuxième…ex aecquo.
Nous devons alors être départagés lors d’un cold call réalisé en public devant une dizaine de milliers de spectateurs. (comment ça, 50 ?)
Votre narrateur commence à trembloter légèrement mais, après quelques minutes au téléphone avec une agence immobilière de luxe, tombe le fameux : « Oui, pourquoi pas se rencontrer ? »

Le rendez-vous qui nous permet de décrocher définitivement cette deuxième place.

Je voulais surtout remercier l’organisation pour la qualité de l’évent et pour tous les conseils partagés. On a passé un super moment !

Au final, nous repartons avec 7 rendez-vous obtenus en 3 heures d’appels.
Nous avons hâte de rencontrer ces futurs prospects et d’échanger sur les belles collaborations qui pourraient naître ensemble.

Cela fait toujours plaisir de voir que notre modèle de collectif fonctionne de l’avant vente- à la production en passant par la stratégie de com avec :
un responsable New Business
un chef de projet
des experts indépendants surmotivés

L’année 2026 est géniale ! Forza ! 🇮🇹

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Septembre 2004, j’intègre Audencia Bachelor.

Premier mot de la première heure du premier jour : le réseau !
Ce jour-là, j’ai très vite compris que, pour réussir, il allait falloir m’entourer.

10 ans plus tard, je recrute Simon Rivallain lors d’un forum du stage Audencia.
À l’époque, je recrute un étudiant brillant, animé par l’innovation, à qui je vais faire découvrir le métier de chef de projet.
Nous tissons très vite des liens solides. Simon ira même jusqu’à me trouver mon appart’ de l’époque (que j’ai revendu depuis, je te dois d’ailleurs 50 000 € 😆 )

Simon me présente ensuite sa compagne, Maeva Rivallain Moreau.
À la recherche d’une alternance en 2014, elle m’accompagne pendant un an côte à côte en agence.

Maeva me présente son meilleur ami, Clément Poupeau.
Passionné de tourisme et de marketing, je le recrute en 2016, là aussi pour une année d’alternance à mes côtés.
Nous partageons le même goût pour la conquête commerciale et, ensemble, nous remportons de beaux projets.

Parallèlement à mon métier, je développe mon réseau en m’investissant comme président des diplômés Audencia Bachelor.
J’y rencontre un jeune entrepreneur : Thomas Mathieu.
Il me semble évident de lui présenter Clément.
Nous partons tous les trois en week-end en 2016 et la magie opère…
Clément et Thomas match très fort. Cela fait maintenant 10 ans qu’ils travaillent ensemble et pilotent cette belle réussite qu’est Guest Suite.

En 2021, j’organise le lancement officiel de Squadrone avec les membres du collectif… dans les locaux de Guest Suite ! Merci encore !

Thomas et Clément sont aujourd’hui encore de très précieux conseils pour Squadrone.

Simon poursuit sa carrière en agence, puis chez l’annonceur. Nous restons plus qu’en contact et il devient mon référent sur les problématiques SEO/SEA pour Squadrone.

Maeva poursuit sa carrière dans plusieurs agences. Nous nous retrouvons entre 2018 et 2021 sur des projets communs entre nos structures.

En 2023, opportunité de se créer notre Campo di Squadrone à Graslin.
Clément me recommande Marc-antoine Lefièvre, artisan de renom et l’un de ses meilleurs amis, pour m’aider dans les travaux.
Pendant plusieurs semaines, Marco va sublimer ce lieu mythique dans le développement de Squadrone.

En 2024, Clément me parle de Loïc Bourgoin, avec qui il a taffé pendant des années. Nous réalisons une vidéo avec lui et son entreprise.

Ce week-end, on était tous réunis et nous avons marié l’un de la bande…mais ça, on le garde pour nous. 🥰

On parle souvent de réseau professionnel. Avec le temps, j’ai compris que les plus belles opportunités naissent de la confiance, de la fidélité et des relations que l’on cultive sur le long terme.

Merci à tous ceux qui font partie de cette histoire.
Si vous vous retrouvez dans ces valeurs, alors travaillons ensemble !

Ah oui pour terminer…j’ai recruté le petit cousin de Maeva pour un stage commercial de quatre mois chez Squadrone : le très prometteur Baptiste Denieulle.

L’histoire continue…

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21 Mai 2026…c’est jeudi, il fait beau à Nantes (si si !!), c’est toujours la Very Good Week end au Palace et c’est une very good week pour Squadrone. 
Pourquoi ?
Car on accompagne nos premiers clients rencontrés…au Palace.
Sophie Menard et Marion BREVET 🃏, deux entrepreneuses qui ont créé il y a 3 ans JoCare.

JoCare c’est une plateforme française de recrutement spécialisée dans le secteur de la petite enfance. Sophie et Marion aident les crèches, structures d’accueil et établissements spécialisés à recruter des professionnels (auxiliaires de puériculture, éducateurs de jeunes enfants, etc.).

Sophie et Marion sont ultra dynamiques, ultra expérimentées, ultra compétentes sur leur marché. Je vous encourage si vous avez des contacts dans ce secteur d’activité à entrer en contact avec elles.

Nous avec Naomi Ganache et le collectif Squadrone, on va travailler avec elles sur leurs prises de paroles en communication digitale.

C’est tout ce qu’on est venu chercher en intégrant le Palace en décembre dernier. 
Des rencontres sincères, simples avec des professionnels qui s’investissent et investissent dans leur business. Et qui partagent nos valeurs de simplicité, esprit collectif, entraide et ambition.

Et en plus de collaborer avec des marques et des personnes supers smart, on le fait dans un cadre ultra convivial avec une équipe d’_icilundi qui clairement prend beaucoup soin de nous et de ses résidents.
Manon Poupelin Adélaïde ChinellatoMarie Pontoizeau-Rabiller
Cette semaine c’était petit dej, goûter smoothie, ateliers… et rendez-vous ce soir pour un after work sous le soleil !

Grâce à cette vision collective du business que nous partageons avec _icilundi et les entreprises qui sont au Palace, Squadrone continue son évolution et son histoire.

J’encourage mon réseau qui partage ses valeurs et qui souhaite trouver un lieu de taf qui accompagne les évolutions des entreprises à venir s’installer au Palace.

Pour info, post non sponsorisé par _icilundi 😅 mais je serai pas contre un petit spritz en terrasse ce soir. 🇮🇹

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Allez… je vous fais gagner un séjour en Corse ? ✈️
C’est pour moi !

« Gli amici dei nostri amici sono nostri amici… » 🇮🇹 
Les amis de nos amis sont nos amis !

Petit contexte !
Mai 2026, le collectif Squadrone se développe toujours grâce aux rencontres, aux recommandations et aux liens de confiance avec nos clients et nos partenaires.

Des diplômés d’Audencia, des amis d’agences de pub, des partenaires historiques, d’anciens collaborateurs, des ex stagiaires/ alternants aujourd’hui en poste à responsabilité, des clients devenus proches…

On se recommande aussi les uns les autres dans le collectif.
On est hyper fier de ces approches et elles fonctionnent très bien.
Cela nous ressemble et ça donne des collaborations de qualité.

Alors ce mardi c’est grand jeu concours !

Je lance un appel simple à mon réseau :
Si une marque, un(e) dirigeant(e) ou une équipe de votre entourage vous fait penser à Squadrone, faites-moi signe en message privé. On prendra le relais avec l’optimisme et la spontanéité qui nous caractérisent !

Pour toute rencontre débouchant sur une belle collaboration avec une marque je vous offre personnellement :
un séjour d’une semaine en Corse pour deux personnes (vol + logement). 
Je m’y engage ! 😍

Une manière de remercier celles et ceux qui participent à cette aventure depuis le début.
Merci par avance pour le partage de vos contacts, on continue de grandir grâce à vous. 🙏

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9h16, mardi 21 avril, à l’ombre de mon olivier sur mon ile de beauté Corse.

Message sur le slack de l’équipe Squadrone :
« hé dis donc, on ne communique plus sur Linkedin… » 🤷‍♂️
Réponse de Marvin : « oui on voit bien que tu sèches… »

En effet, Linkedin est notre levier principal d’acquisition client.
On communique pour entrer en contact avec vous, annonceurs.

Chez Squadrone pas d’AO public, pas de compétition à 5 agences.
On préfère entrer en relation directe avec les marques que nous apprécions et les structures que nous respectons et pour lesquelles nous avons envie d’apporter une valeur ajoutée.
Cette stratégie est la bonne pour nous, notre activité étant en progression chaque année.

Alors oui en ce moment, moins de présence car une activité qui tourne fort.
Mais c’est l’occasion de donner quelques news très positives à notre réseau.
Nous sommes occupés avec de nombreux clients pour lesquels nous passons le maximum de temps.
Une vingtaine de projets et de campagnes en cours.

Niveau business, on attaque notre sixième année comptable depuis le 1er avril et 75% de nos objectifs de CA et de marge brute ont déjà été réalisés.

Les feux sont aux verts comme on dit, le marché de la communication n’a jamais été aussi dynamique.

Les marques investissent. Notre modèle de collectif de part son agilité, son expérience et sa compétitivité leur apporte une solution concrète.

Les équipes sont mobilisées.

On se renforce un peu + chaque jour avec l’arrivée dans notre collectif de nouveaux experts pour répondre aux différentes campagnes nationales à produire.

Alors, bien entendu on reste toujours ouvert pour venir vous rencontrer.
On accepte toujours avec Naomi les défis pour pouvoir vous aider à réussir vos challenges.

Rencontrons-nous, on est Squadrone et on vous accompagne pour raconter vos plus belles histoires ! 🇮🇹

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Jeudi 26 février, 15h, Nantes – place Graslin.
Votre narrateur, accompagné de Naomi, quitte le Palazzo di Squadrone au Palace, pour 48h direction…l’Île de Ré et la thalasso de notre client RELAIS THALASSO.

Le soleil est là, la motivation et la joie de travailler avec les équipes du centre aussi ! Arrivés sur l’île, nous récupérons les clés de nos chambres, puis direction Saint-Martin pour un dîner client.

Je vous rassure concernant la suite de ce post : je ne suis pas payé par l’office de tourisme Destination Ile de Ré ! (même si on peut se rencontrer avec plaisir 😍 ).
Je ne vais pas non plus vous détailler toutes les qualités de cette île que j’ai la chance de connaître chaque printemps depuis mes 3 ans…
Les souvenirs de famille aux Portes en Ré enfant, les soirées à La Pergola adolescent, les balades à vélo en famille, les repas et after à la Bazenne… (ah bah si en fait je viens de le faire ! 😀 ).

Bref, une destination unique, qui me parle particulièrement et pour laquelle j’ai clairement envie de m’investir ! C’est cela aussi la joie d’entreprendre, c’est se tourner naturellement vers des structures, des personnes, des lieux pour lesquels nous sommes sensibles !

Nous accompagnons Relais Thalasso Île de Ré dans la structuration de leurs réseaux sociaux. Je tenais à vous préciser notre organisation et fonctionnement, notre méthode et approche.

Vendredi matin, après une nuit bercée par l’océan, Naomi Ganache forme les équipes de la thalasso à la mise en place de notre stratégie social media.

Quelques jours plus tôt, c’était aux côtés de Fanny Tourme que nous avions présenté la stratégie de prise de parole sur les réseaux.

Ce vendredi était donc consacré à un atelier avec au programme : activation de la strat, compréhension de l’algorithme, outils et cas concrets.

L’objectif : servir de rampe de lancement pour rendre les équipes autonomes dans la création de contenus et surtout dans l’animation de leurs communautés.
Déjeuner avec l’équipe, puis retour vers Nantes…(pour mieux repartir dès cette semaine…).

Je tenais à remercier chaleureusement :
Sylvain Morin, Directeur Général Relais Thalasso Ile de ré, pour son accueil, la qualité et la sincérité de nos échanges.
Audrey Gayte et Morgane Bienvenu, véritables atouts dans la mise en œuvre opérationnelle de notre stratégie social media ;
et Eric Elloy pour sa confiance renouvelée sur nos différents projets avec le Groupe Relais Thalasso.

On aime se déplacer, passer du temps dans vos structures pour mieux les comprendre et pour créer un véritable esprit d’équipe tous ensemble.

J’encourage sincèrement mon réseau à découvrir la thalasso de l’Île de Ré :
un lieu dont on repart en meilleure forme qu’à son arrivée, porté par des engagements forts, des actions concrètes et une équipe ultra professionnelle et souriante.

Si le sujet de la structuration de vos réseaux sociaux vous interpelle, que notre approche et mentalité vous parlent, on est à votre disposition pour vous rencontrer !

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